2025.12.07介護現場【介護採用】応募が増える施設と増えない施設の“決定的な差”とは？採用は「マーケティング」で決まる時代へ 介護業界で採用が“うまくいかない理由”は、求人媒体選びよりも「採用戦略そのもの」にあるかもしれません。本記事では、実際の介護現場で起きている採用崩壊の原因と、応募数・面接率・定着率を改善するための具体策を徹底解説します。採用に悩む経営者・管理者の方は必見です。
2025.12.02介護現場【採用難を打破】応募が止まらない介護事業所が実践する「採用で勝てる」経営戦略と仕組み 介護の採用は広告ではなく“経営戦略”。応募者の動線設計、SNS活用、教育体制、面接の空気づくりまで徹底することで、応募が途切れない事業所が生まれる。
2025.11.29AIとのかかわり【AI介護】新人定着率が劇的に向上！ChatGPTで「辞めない組織」をつくる人材育成の仕組み 介護現場で深刻な「新人が育たない」「教育が負担」の課題。AIを活用することで、教える側の負担を減らし、新人の成長速度と定着率を2倍にする“育成DX”の方法を解説。
2025.11.27介護現場介護サービスの質は「働く人の幸せ」から生まれる。従業員ファーストで実現する持続可能な経営戦略 利用者を大切にするために、まず守るべきはスタッフの生活だ。“従業員ファースト”こそ介護事業所を強くする。
2025.11.26介護現場チャットGPTのその先へ。最新の「現場特化型AI」が解決する申し送りの非効率 「記録はAIでラクになったけど、申し送りはまだ非効率」という悩みを解決します。本記事では、汎用AI（ChatGPT）では超えられない、情報共有の「3つの壁」を打ち破る介護現場特化型AIの機能と、事故リスクを減らし、チームケアの質を高める具体的な導入ステップを解説します。
2025.11.24介護現場【徹底解説】介護報酬「臨時改定」で介護職は本当に救われるか？訪問介護経営者が取るべき戦略と3つの重要論点 来年度に実施される介護報酬の臨時改定。訪問介護経営者が注視すべきは「賃上げの規模」「対象職種」「事業所支援」の3つの焦点。賃上げ時代に勝ち残るための具体的な経営戦略を徹底解説します。
2025.11.21介護現場訪問介護×AI、まず何から始める？現場を知る開発者が教える「3つの活用ポイント」 こんにちは。「ケアGO」運営のです。 私は現在、訪問介護の事業所を経営しながら、「訪問介護専用の自動書類...
2025.11.11AIとのかかわりAI導入を成功させる介護事業所の思考法 AI導入を成功させる介護事業所に共通するのは、ツールではなく“仕組み”を設計する姿勢。目的設定から文化づくりまで、成果を出す5つのステップを解説。
2025.11.09AIとのかかわりAIを導入したのに、現場が全くラクにならない AIを導入しても現場がラクにならないのは“仕組み設計不在”が原因。失敗する介護事業所に共通する3つの落とし穴と、成功する運用設計のポイントを解説。
2025.11.08AIとのかかわり「AIは記録だけじゃない」介護現場でもう一歩先の活用が始まっている」 介護現場でAIが「記録だけでなく、スケジュール・申し送り・教育・報告」までサポート。現場の効率化と人らしさを取り戻す活用事例を紹介。
